BR-Empfang
Betriebsräte-Empfang am 13.06.2018
Der Erste Bevollmächtigte, Roland Hamm, begrüßte die Teilnehmer. Er gratulierte ihnen zur Wahl und dankte für die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen.
Wahlen fanden in 34 Betrieben im Altkreis Gmünd statt. Abgeschlossen sind die Wahlen zurzeit in 28 Betrieben. Gewählt wurden 235 Betriebsrätinnen und Betriebsräte. Wiedergewählt wurden knapp sechzig Prozent, neu in den Betriebsrat gewählt gut vierzig Prozent. Von den Gewählten sind 71,1 % in der IG Metall organisiert. Etwa drei Viertel kommen noch immer aus dem gewerblichen Sektor. Der Angestellten-Bereich spielt aber eine immer größere Rolle. Die klassische Männerorganisation IGM wird weiblicher. Der Frauenanteil in den Betriebsräten ist leicht gestiegen, mit 22,5 Prozent aber immer noch ausbaufähig. Gut elf Prozent der Gewählten haben einen Migrationshintergrund.
"Ich will Euch keine Angst machen", so Roland Hamm, "aber Euch stehen vier anstrengende Jahre bevor". Dabei, versicherte Hamm, können sich die neu gewählten Arbeitnehmervertretungen auf ihre Gewerkschaft verlassen. Eine wichtige Aufgabe wird sein, den erfolgreichen Tarifabschluss vom Frühjahr umzusetzen, der außer mehr Geld auch mehr Selbstbestimmung bei der Arbeitszeit brachte.
Im Blick auf die nahe Zukunft schilderte Hamm einige große Herausforderungen, die auf die neuen Betriebsräte zukommen: Dazu gehören die wachsende Instabilität in Europa und der Welt. Erhebliche Auswirkungen erwartet Hamm durch die wirtschaftliche Entwicklung in China mit dem Masterplan "Made in China 2025". Die Automobilindustrie steht vor einem Umbruch. Fast jeder zweite Arbeitsplatz wird davon betroffen sein, prognostizieren Studien. Als dritte Herausforderung gilt es die Transformation der Arbeitswelt 4.0 aufzugreifen und gestaltend einzuwirken.
Oberbürgermeister Richard Arnold dankte den Betriebsräten für die Bereitschaft zum Engagement und den Wiedergewählten für ihre Arbeit in den vergangenen vier Jahren für die Beschäftigten und für die Stadt. Den Neugewählten wollte er "Lust auf die Arbeit machen". Bei allem, was man tue, komme es auf positive Grundstimmung an. "In vielen Dingen sind wir Bündnispartner", bot er den Betriebsräten die Unterstützung des Rathauses an. Er erinnerte an gemeinsame Projekte während der Landesgartenschau 2014 und warb um Unterstützung für die Remstalgartenschau im kommenden Jahr.
Unterstützung für die Arbeit der Betriebsräte versprachen zahlreiche Kooperationspartner, die beim Empfang mit Infoständen vertreten waren. Der Zweite Bevollmächtigte, Peter Yay-Müller, betonte, wie wichtig es sei, dass sich die Beschäftigten vernetzen. Möglichkeiten innerhalb der Gewerkschaft boten sich an den Ständen der Jugend und der Frauen, aber auch die Antirassismus-Kampagne Respekt.TV. Der gewerkschaftsnahe Automobilclub ACE wies auf seine Leistungen hin, die AOK, Arbeitsrechtskanzleien, Betriebsratsberater, der Bund-Verlag, die Bildungsstätte Lohr, Agentur Q, Metall-Rente, die Deutsche Rentenversicherung, die Arbeitsagentur, GUV/Fakulta, das IMU-Institut, Mypegasus und die Kritische Akademie Inzell sowie Info&Idee.
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Letzte Änderung: 21.06.2018